Trainee de Recursos Humanos

Se você está ingressando na faculdade ou quem sabe deseja mudar de profissão, escrevemos aqui alguns aspectos sobre a profissão Trainee de RH, para assim, lhe ajudar na tomada de decisão.

O que faz um Trainee de Recursos Humanos (RH)?
Como se tornar um Trainee de Recursos Humanos (RH)?
Salário de Trainee de Recursos Humanos (RH)
Habilidades do Trainee de Recursos Humanos (RH)
Qualificações do Trainee de Recursos Humanos (RH)

Como Trainee de RH, sua função envolverá ganhar experiência em todos os aspectos de RH, também conhecidos como gestão de recursos humanos e pessoal. Você trabalhará com o objetivo de progredir para o nível de oficial, onde será responsável por um portfólio completo de departamentos.

Deveres e responsabilidade de um Trainee de Recursos Humanos

Os deveres com os quais você estará envolvido incluem:

Reunião com representantes de departamentos para discutir questões de RH
Encaminhamento de problemas para a equipe sênior de RH
Auxiliar os departamentos com suas necessidades de recrutamento através da ligação com agências/anunciantes
Coordenar candidatos potenciais, entrevistá-los e administrar ofertas
Realização de induções de novos funcionários
Participar da coleta de informações salariais de mercado para a revisão anual
Entrada na folha de pagamento mensal
Auxiliar na produção e implementação de políticas e procedimentos de RH
Responder a outras consultas ad hoc de outros funcionários da empresa

Horário de trabalho de um Trainee de Recursos Humanos

Normalmente, você trabalhará uma semana padrão de 42 horas, geralmente das 8 às 18. Você trabalhará principalmente no escritório, embora possa ser necessário acompanhar funcionários mais seniores em visitas a outras filiais e provedores de treinamento.

Algumas empresas multinacionais oferecem a chance de trabalhar no exterior. Quando tiver experiência, você também poderá criar sua própria consultoria especializada em uma área como recrutamento.

Quanto ganha um Trainee de Recursos Humanos

O salário médio nacional de um Trainee De Recursos Humanos é de R$ 2.397 por mês.

Motivos para se tornar um Trainee de Recursos Humanos

Você encontrará oportunidades de RH em todos os tipos de organização, incluindo bancos, governo local, serviços de saúde , companhias aéreas, hotéis, organizações de varejo e indústria manufatureira.

A parte mais difícil de ser um Trainee de Recursos Humanos

Você pode ser obrigado a trabalhar horas extras em horários de pico.

Quais as qualificações que você precisa para ser um Trainee de Recursos Humanos (RH)?

Idealmente, você será um recém-formado com um diploma de RH. Alternativamente, você deve ser graduado com alguma experiência demonstrável em RH.

graduação em Recursos Humanos ou administração
especialização em RH
treinamentos na área de recrutamento e seleção
conhecimentos no manuseio de ferramentas tecnológicas como sistemas de gestão de Recursos Humanos ou softwares inteligentes como o People Analytics
conhecimento no manuseio de job boards
conhecimento em Big Data
proficiência em língua estrangeira

Competências necessárias para ser um Trainee de Recursos Humanos (RH)

Para ser um Trainee de RH você deve ter:

Um interesse genuíno em desenvolver uma carreira em RH
Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita
Fortes habilidades administrativas e organizacionais
A capacidade de agir de forma confidencial e sensível
Disposição para viajar para escritórios regionais de vez em quando
Interesse em trabalhar com pessoas
Seja confiante ao coletar fatos e fazer cálculos financeiros
A capacidade de trabalhar como parte de uma equipe
A capacidade de trabalhar com precisão, com boa atenção aos detalhes